Mit értünk
Interim szolgáltatás alatt?

Képzett szakembert találni napjainkban egyre nagyobb kihívás. Hiába kértük fel a legjobb fejvadászt, rendelkezünk a legelhivatottabb HR-es kollégákkal, ha csak egy adott szűk körből van lehetőség új jelöltet válogatni, amiből ráadásul a konkurencia is igyekszik lehetőleg még előttünk meríteni.
Hogyan lehet tehát szert tenni képzett kollégára úgy, hogy cégünk másik részlegéről sem kell erőforrást elvonnunk és ezzel problémák újabb hullámát elindítanunk?

Erre szolgál az INTERIM
SZOLGÁLTATÁSUNK
, ahol akár már másnaptól igénybe tud venni több éves szakmai tudással felvértezett segítséget cége számára.

MIKOR CÉLSZERŰ INTERIM SZOLGÁLTATÁST IGÉNYBE VENNI?

  • Gyors fejlődés szükségességekor, megnövekedett feladatmennyiség esetén
  • Költségcsökkentés érdekében (kevesebb, de minőségibb erőforrás)
  • Válsághelyzet (átszervezés, kultúraváltás, romló teljesítmény)
  • Hirtelen fellépő, ideiglenes kapacitáshiány megszüntetésére
  • Speciális szaktudás igénye esetén

MIÉRT JÓ
AZ INTERIM?

  • Friss, objektív, külső szemléletet biztosít
  • Rugalmas kapacitás: akár heti/havi 1-2 napra is rendelhető
  • Nincs toborzási, betanítási idő és költség
  • Egy adott probléma kerül fókuszba
  • Megfelelő tapasztalattal rendelkező szakértőt nyújtunk
  • Rövid a felzárkózási idő

MILYEN TÍPUSÚ KOLLÉGÁKKAL TUDJUK SEGÍTENI ÖNT?

  • SMT technikus
  • Vevői kapcsolattartó mérnök
  • Válságmenedzser
  • Gap-manager
  • Quality technikus
  • Beszállítói kapcsolattartó mérnök
  • Minőségügyi vezető
  • Folyamatmérnök

Tudjuk, hogy a munkáltatók többsége ódzkodik külsős erőforrást igénybe venni, mert az interim szó
sok esetben egyet jelent számukra a „drágával”. Ha azonban összegezzük a hagyományos alkalmazottra vonatkozó költségeket a béren kívül – továbbképzések, béren kívüli juttatások, fizetett ünnepek,szabadságok, betegszabadság – máris jóval kisebb különbséget tudunk felfedezni a két kategória között.

Az alábbi táblázat részleteiben is szemlélteti a kalkulált és tényleges napidíjak közötti különbséget:

Interim mérnök, tanácsadó

Saját alkalmazott

11 250 Ft

Munkáltaló által kalkulált bruttó órabér

4 843 Ft

90 000 Ft

Munkáltató által kalkulált bruttó napidíj

39 667 Ft

0 Ft

Éves bérköltség

8 400 000 Ft

0 Ft

Munkáltatói költség

1 596 000 Ft

0 Ft

Kieső napok költsége

799 680 Ft 8% táppénz

0 Ft

Rezsiköltség / év

100 000 Ft

0 Ft

Képzés költsége

Évi 10 nap esetén 500 000 Ft

0 Ft

Ünnepnapok költsége

509 600 Ft (13 nap)

0 Ft

Juttatások költsége

840 000 Ft

0 Ft

Szabadság

1 229 016 Ft (30 nap)

0 Ft

Toborzási költség

1 512 000 Ft

0 nap

Kieső napok száma

73 nap össz. kiesés

Megrendelészerint (akár 255 is)

Összes mukanap száma 2020-ban

255 - 73 = 182

90 000 Ft

Össz. költség figyelembevételével a napidíj végső értéke

85 090 Ft

Nézzük, pontosan mi is jellemez egy interim szakembert!

Ismertetés

Általános jellemzők az általunk
biztosított kollégákra vonatkozóan

  • Gyorsan alkalmazhatóság /bevethetőség
  • Professzionális tudás, magas fokú szakértelem
  • Objektív nézőpont megőrzése a szolgáltatás teljesítése során
  • Elkötelezettség: törekvés a jövőbeli pozitív megítélésre
  • Hatékonyság, célorientált szemlélet
  • Költséghatékonyság
  • Teljes körű felelősségvállalás a projekt feladatra vonatkozóan
  • Nagyfokú rugalmasság

Szolgáltatásunk
folyamata

01

Belépés

02

Felmérés, probléma beazonosítás

03

Javaslattétel megoldás, cél (KPI) meghatározás

04

Megvalósítás

05

Kilépés

Aktuálisan elérhető erőforrásaink

Jelentkezzen hozzánk!

Jelentkezési űrlap

CV csatolása

Mitől más a TEKT interim szolgáltatása, mint más cégeké?

Nem csupán erőforrást biztosítunk, hanem rendelkezésére bocsátjuk a cégünk know-how állományát is. Ezáltal a szolgáltatás teljesítése során felmerülő fejlesztési, optimalizálási lehetőségeket is felmérjük, melyekre javaslatokat teszünk a Megbízónk felé.

Mitől más a TEKT interim szolgáltatása, mint más cégeké?

  • Mert sok évtizedes háttértudással rendelkezünk
  • Saját képzéseink révén naprakész tudást biztosítunk minden szakemberünknek
  • Teljes felelősséget vállalunk a projektek eredményeiért
  • Folyamatos konzultációkkal segítjük a hatékonyság megtartását
  • Rugalmas beosztásban kérheti segítségünket (akár heti 1-2 napban is!)

Iratkozzon fel a hírlevelünkre!

Weboldalunkon a felhasználói élmény javítása érdekében sütiket használunk.